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2016互联网职场白皮书出炉,快来围观你属于哪个战队!

创资讯
2016-12-16
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在职场中,你是看中自我成长还是加薪、升职、福利?



由拉勾网出品的2016年互联网职场白皮书新鲜出炉,这本长达48页、近万字的白皮书从职场全景、人才供需流动、薪酬福利、人才成长、专项研究、趋势展望6个维度,全面解析了2016年互联网职场的动态以及互联网现状及未来图景。

因为白皮书太长,这里企常青不在多赘述,完整版的请在此公众号回复关键字“白皮书”,你将看到不一样的完整版白皮书。

接下来,小编将重点提炼出来,以便你对2016互联网有个了解

一、互联网“野蛮生长”时代

尽管遭遇资本寒冬,但互联网行业的公司数量和从业人数保持着高速增长。

2012年,互联网公司24.6(万家),从业人员542.5(万人)
2016年,互联网公司43.5(万家),从业人员935.9(万人)

历经4年,从数据可以看出,这几年不管是互联网公司还是从业人员确实都呈现“野蛮生长”的趋势。

二、小公司占据行业半壁江山,传统企业转型底气足

现在有的互联网公司中,15-50人规模的小型企业占多大数,未融资企业的比例最高,“不融资”其次,可见拥有充足资金支持的传统企业们在转型互联网时底气更足。

三、丈母娘最爱:除了高收入,高学历也是从业者标配

互联网作为新兴行业,工作7年以内的从业者超80%,本科及其以上学历高达74.58%,男女比例接近6.5:3.5。



四、毕业于“北航”的从业者比例最高,做市场的中传校友最多。

北邮位居产品类职位榜首
中传位居市场类职位榜首
北航位居技术类职位榜首
中传位居运营类职位榜首
国美位居设计类职位榜首
人大位居职能类职位榜首


各位看官,请对号入座吧。

五、北上深当选最贵城市,广州薪资不升反降

除广州外,北京、上海、深圳、杭州、成都5个主要互联网城市的薪酬均有不同程度的上涨。
接下来请看以下数据,单位:千元/月

北京13.0、上海12.1、深圳11.5、广州8.8、杭州11.1、成都8.2,你属于哪个城市呢?

六、年轻人都穷,经验很重要

除了设计类职位的薪酬稍有下降,其他职位从业者薪酬均有上涨,但仅有1-3年经验的从业者薪酬水平在降低。

七、跳槽“钱”景很重要,“自我成长”更重要

无法学到更多东西、对薪资不满意、企业发展前景不佳、是互联网人选择跳槽的主要原因。

人才跳槽原因:

70.4%因为无法学到跟多东西选择跳槽
68.3%因为对薪资不满意选择跳槽
67.0%因为企业发展前景不佳选择跳槽
40.7%因为企业内部晋升困难选择跳槽
35.8%因为对福利不满意选择跳槽

通过跳槽能带来24%左右的新洲涨幅。



八、技术不怕丢饭碗,新产业更多新机遇

以摩拜单车为代表的自行车分时租赁最近受到关注,车联网相关人才供给量严重不足,也是近几年车联网概念雷声大雨点小的重要原因。

在工程类人才紧缺相对缓和之后,智能硬件公司开始逐渐向大数据驱动转型。

健康概念日益火热,运动健康类产品在2016年引进了大批拥有传统体育赛事相关经验的人才,也验证了互联网与传统行业融合的进一步加深。

以上小编从八个方面展示了互联网与互联网人才的交互,想看完整版的白皮书,记得回复关键字“白皮书”,即可掌握更多互联网信息。

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